Karrieretag: Fit for Work und Berufseinstieg im Tourismus

Der Karrieretag der Studierenden im Abschlussjahr greift mit dem Workshop Fit for Work und dem Karrieretalk  genau dies auf. Es ist jedes Jahr ein wertvoller Tag mit viel Praxiswissen für den Berufseinstieg in der Tourismusbranche, bereichert mit den Erfahrungen und Tipps ehemaliger Studierender aus dem Berufsleben. 

Wie gelingt der Sprung vom Tourismusstudium ins Berufsleben? Genau darum drehte sich unser Fit for Work-Workshop – ein Nachmittag, der unsere Studierenden im letzten Studienjahr praxisnah und gezielt auf ihren Einstieg in die Berufswelt vorbereitet. Denn wir bereiten unsere Studierenden nicht nur auf Prüfungen zur dipl. Tourismusfachfrau bzw. dipl. Tourismusfachmann HF vor, wir machen sie auch fit für die Karriere.

Oder wie Karin Klaus-Schwizer, ehemalige Studentin und Gast an der Podiumsdiskussion sagt: «Der Fit for Work Workshop bietet genau das, was man sich als Studierende wünscht: konkrete Tipps und ehrliche Einblicke in den Berufseinstieg.»

Im ersten Teil lernten die Studierenden die Professionalisierung ihres LinkedIn Accounts. Wie baue ich ein starkes, überzeugenden Profil auf? Wie erhöhe ich die Sichtbarkeit und was sind wichtige Elemente dafür und um die Professionalität zu erhöhen?  Praxisnahe, direkt umsetzbare Tipps & Tricks, welche speziell auf unsere Studierenden zugeschnitten waren, machten den Workshop besonders wertvoll.

Lohn und Karrierewege im Tourismus

Im zweiten Teil drehte sich alles um Verhandlungsgeschick, auch gerade im Bereich Verdienst. Lohn – Klarheit & Verhandlung

• Was verdient man realistisch nach dem Abschluss?
• Welche Faktoren bestimmen den Einstiegslohn?
• Strategien, um selbstbewusst und professionell zu verhandeln  

Der Einstiegslohn als dipl. Tourismusfachfrau oder dipl. Tourismusfachmann HF hängt von Funktion, Region und Betrieb ab und ist verhandelbar. Eine inspirierende Podiumsdiskussion mit vier ehemaligen Studierenden, die ihre Karrierewege im Tourismus teilten, bildete den perfekten Abschluss. Elena Monsch, Stv. Leiterin Gästeinformation und Arosa 2030, Karin Klaus-Schwizer, Fachperson Marketing bei Kaufmann Oberholzer AG, David Kunz, Marketing Manager bei poinz und Dominic Demarmels, Event- und Kommunikationsmanager bei Pontresina Tourismus zeigten ihren Weg von der HF Tourismus & Management Graubünden in Samedan in die aktuellen Jobs auf und gaben ehrliche Einblicke in Herausforderungen und erste Erfolge sowie wichtige Learnings aus dem Berufseinstieg - natürlich gespickt mit wertvollen Tipps für die Studierenden.